近年来，上高县积极探索，为在职干部建立“社区表现档案”，构建起干部“工作在单位、活动在社区，奉献双岗位”的管理机制，进一步加强对干部“八小时外”的监督管理。

该县按照“一人一档，一年一档”的原则，为每名在职干部建立了活页形式的“社区表现档案”，列出干部“三德四圈”共18条具体表现，即个人品德社交圈：包括政治立场、生活态度、生活作风、兴趣爱好、社交对象、廉洁自律、遵纪守法等内容；家庭美德家庭圈和生活圈：包括子女教育、赡养老人、夫妻关系、亲属关系等内容；社会公德公益圈：包括公众形象、邻里关系、社会责任感、参与社区活动、支持物业管理等内容。该县将干部在社区的日常表现如实记录在案，并按干部管理权限及时存入干部监督档案，作为干部在年度考核、评先评优、民主评议党员、提拔使用等方面的重要参考依据。